Oficio N°6954 (06-11-1978)

El SII determina que el mayor aporte previsional que una empresa realiza por trabajadores extranjeros, comparado con el sistema chileno, es gasto deducible si es necesario para producir renta, sin constituir mayor remuneración afecta al Impuesto Único de Segunda Categoría.

• Datos básicos del Oficio: Oficio N° 6954, del 6 de noviembre de 1978, del Director del SII.
• Antecedentes de la consulta y hechos relevantes: Consulta sobre el tratamiento tributario del aporte patronal a la provisión de fondos de retiro para dos funcionarias extranjeras contratadas por la empresa consultante.
• Consultas específicas planteadas al SII: Determinar si el mayor costo del aporte previsional (patronal) en instituciones públicas o privadas del extranjero, en comparación con el sistema chileno, constituye una mayor remuneración para el trabajador afecta al Impuesto Único de Segunda Categoría y si es un gasto deducible para la empresa. También se consulta si la renta percibida desde el exterior queda afecta al Impuesto Adicional.
• Argumentos del consultante (si se exponen explícitamente): Se argumenta que la mayor erogación por provisión en fondos de retiro de Norteamérica tiene el mismo tratamiento que las remuneraciones del Artículo 42 de la Ley sobre Impuesto a la Renta.
• Doctrina administrativa, normativa y jurisprudencia citada por el SII: Se cita el Oficio del Servicio de Impuestos Internos PT, del 23 de febrero de 1976.
• Fundamentos clave del pronunciamiento del SII: El SII se basa en que el aporte previsional es de carácter obligatorio y surge de una norma legal que la empresa contratante debe cumplir. Además, considera que la mayor remuneración que significa la provisión en fondos de retiro de Norteamérica tiene el mismo tratamiento que las remuneraciones del Artículo 42 de la LIR.
• Decisión del SII y sus efectos: El SII concluye que la mayor eroga...