Corte Suprema - Rol 890-2007

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo interpuesto por el demandante, confirmando la sentencia que desestimó la sanción al empleador por no pago de cotizaciones previsionales, al no existir relación laboral reconocida previamente al fallo.

• Datos básicos del caso
Recurso de casación en el fondo interpuesto por la parte demandante contra la sentencia de 29 de diciembre de 2006.

• Antecedentes procesales relevantes
El demandante interpone recurso de casación en el fondo contra la sentencia de 29 de diciembre de 2006.
Se ordena dar cuenta del recurso según el artículo 782 del Código de Procedimiento Civil.

• Hechos establecidos
La existencia de una relación laboral entre las partes fue reconocida en la sentencia impugnada. Antes de esta sentencia, no existía un reconocimiento formal de la relación laboral.
El empleador no había retenido cotizaciones previsionales del trabajador antes del reconocimiento de la relación laboral en la sentencia.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
Si la modificación introducida al artículo 162 del Código del Trabajo por la Ley N° 19.631, que sanciona al empleador que no paga las cotizaciones previsionales a la fecha del despido, es aplicable en casos donde la relación laboral se reconoce judicialmente con posterioridad al despido.
Si la sentencia recurrida incurrió en error de derecho al no aplicar la sanción por falta de pago de cotizaciones previsionales.

• Argumentos de las partes
El demandante (recurrente) argumenta que se debe aplicar la sanción al empleador por no haber pagado las cotizaciones previsionales, conforme al artículo 162 del Código del Trabajo, modificado por la Ley N° 19.631.

• Doctrina y jurisprudencia citadas
Se menciona jurisprudencia reiterada de la Corte Suprema en juicios similares, que establece que la modificación al artículo...