Corte Suprema - Rol 2165-2008

La Corte Suprema revoca parcialmente la sentencia de apelación, estableciendo que el Estatuto de Atención Primaria de Salud Municipal (Ley N° 19.378) rige la relación laboral del demandante, aunque se aplicó el Código del Trabajo al momento del despido. Se modifica la base de cálculo de la indemnización por años de servicio.

• Datos básicos del caso
Recurso de casación en el fondo (Rol N° 2.165-08) contra la sentencia de la Corte de Apelaciones que modificó la de primer grado, en un juicio sobre despido. Tribunal: Corte Suprema, Cuarta Sala. Fecha: 3 de junio de 2008.

• Antecedentes procesales relevantes
La sentencia de primera instancia fijó una base de cálculo para la indemnización por años de servicio equivalente a 90 días de remuneración por cada año, condenando en costas a la demandada. La Corte de Apelaciones modificó la sentencia de primer grado. Se interpone recurso de casación en el fondo.

• Hechos establecidos
El demandante fue despedido invocándose necesidades de la empresa. El demandante prestó servicios primero como dentista en el Hospital Víctor Ríos Ruiz de Los Ángeles, luego como Director Comunal de Salud y finalmente como Jefe del Programa Odontológico. Desde el 1 de enero de 1988 se le aplicó el Código del Trabajo, pero posteriormente se dictó la Ley N° 19.378 que aprobó el Estatuto de Atención Primaria de Salud Municipal.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte

1. Régimen jurídico aplicable a la relación laboral: Código del Trabajo o Estatuto de Atención Primaria de Salud Municipal (Ley N° 19.378).
2. Procedencia del recargo del 30% sobre la indemnización por años de servicio.
3. Cálculo de los años de servicio a indemnizar.
4. Procedencia de indemnización por daño moral.

• Argumentos de las partes
Demanda: El demandante solicita el pago de indemnización por años de servicio, sustitutiva del aviso previo, recargo legal del 30% e indemnización po...