Suprema - Rol 4828-2004

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo, confirmando la sentencia que declaró injustificado el despido de un trabajador que justificó su ausencia laboral con licencia médica. Se impugna la ponderación de la prueba.

• Datos básicos del caso
Recurso de casación en el fondo interpuesto por el demandado contra la sentencia de tres de septiembre de dos mil cuatro.

• Antecedentes procesales relevantes
El demandado interpone recurso de casación en el fondo contra la sentencia que acogió la demanda por despido injustificado.

• Hechos establecidos
a) Inicio de la relación laboral el 1 de marzo de 1995, desempeñándose el actor como contador.
b) El empleador invocó la causal del artículo 160 N° 3 del Código del Trabajo por inasistencia del 9 al 23 de diciembre de 2002, notificando el despido el 3 de enero de 2003.
c) La inasistencia del actor se justificó con licencia médica.
d) La demandada no acreditó los fundamentos fácticos del despido.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
Si los sentenciadores del grado interpretaron erróneamente los artículos 160 N° 3 y 7, 456 del Código del Trabajo y 1546 del Código Civil al establecer que no se configuraba la causal de despido por inasistencia injustificada, pese a existir inasistencia y no haberse informado oportunamente la licencia médica.

• Argumentos de las partes
El recurrente (demandado) argumenta que el trabajador faltó injustificadamente al trabajo por más de dos días seguidos, incumpliendo su obligación de informar sobr...