Suprema - Rol 3045-2005

La Corte Suprema acoge recurso de casación en el fondo, revocando sentencia de la Corte de Apelaciones de Antofagasta. Valida cláusula de contrato colectivo que condiciona el pago de gratificaciones a la existencia de utilidades, siempre que se respete el mínimo legal.

• Datos básicos del caso
El Sindicato de Trabajadores de la Sociedad Contractual Minera El Abra demanda a la Sociedad Contractual Minera El Abra ante el Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de El Loa Calama, rol Nº 81.887-02, buscando el pago de la gratificación legal garantizada (artículo 50 del Código del Trabajo) para los meses de noviembre y diciembre de 2001 y durante la vigencia del contrato colectivo.

• Antecedentes procesales relevantes
El Juzgado de Letras del Trabajo de Calama rechaza la demanda. La Corte de Apelaciones de Antofagasta revoca esta decisión, acogiendo la demanda y condenando a la demandada al pago de la gratificación. La demandada interpone recurso de casación en el fondo ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos

1. El 31 de octubre de 2001, se firma un nuevo contrato colectivo entre demandante y demandada, con vigencia hasta el 31 de octubre de 2004.
2. La cláusula decimotercera del contrato colectivo establece que la compañía pagará la gratificación legal (artículo 50 del Código del Trabajo) solo en caso de obtener utilidades líquidas en su giro.
3. Entre enero y octubre de 2001, la demandada pagó gratificaciones según el contrato colectivo anterior, vigente entre el 1° de mayo de 1999 y el 30 de octubre de 2001.

• Cuestiones jurídicas sometid...