Suprema - Rol 9399-2010

La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia contra una sentencia por despido injustificado, al no existir pronunciamiento sobre la materia de derecho invocada y por ser las sentencias comparadas dictadas bajo normativa previa a las modificaciones laborales.

• Datos básicos del caso
Recurso de unificación de jurisprudencia (Rol N° 9399-10) interpuesto contra la sentencia de la Corte de Apelaciones que falló un recurso de nulidad relacionado con un despido calificado como injustificado.

• Antecedentes procesales relevantes
La parte demandada interpone recurso de unificación de jurisprudencia contra la sentencia que rechazó el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia de primera instancia que acogió la demanda por despido injustificado.

• Hechos establecidos
El recurso de nulidad se basó, entre otros vicios, en la errónea interpretación del artículo 162 del Código del Trabajo, argumentando que la omisión de los hechos en la carta de despido solo acarrearía una sanción administrativa y no la injustificación del despido.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
La materia de derecho objeto del recurso de unificación se centra en determinar si la omisión de los hechos en la carta de despido, conforme al artículo 162 del Código del Trabajo, justifica o no el despido.

• Argumentos de las partes
La parte demandada (recurrente) argumenta que la sentencia impugnada incurre en una errónea interpretación del artículo 162 del Código del Trabajo, al declarar injustificado el despido por la omisión de los hechos en ...