Suprema - Rol 1151-2012

SERRANO ACEVEDO CLAUDIA ANDREA Y OTROS CON CITIBANK

Abstracto

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo interpuesto por las demandantes, confirmando la sentencia que acogió parcialmente la demanda por despido indirecto contra Probest Limitada y Citibank N.A., este último de forma subsidiaria, pero con beneficio de excusión.

Resumen

• Datos básicos del caso
Autos Rol N° 54-2007, del 7° Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, caratulado “Batista Merlano, Vera y otros con Citibank N.A.”, sobre despido indirecto, en procedimiento ordinario laboral.

• Antecedentes procesales relevantes
Las demandantes recurren de casación en el fondo contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago, que confirmó el fallo de primera instancia. Este último acogió la demanda solo en cuanto condenó a Probest Limitada a pagar a Vera Batista 26 días de remuneración y a las demás actoras las sumas que indica por concepto de feriado legal y 8 días trabajados. Condenó a Citibank N.A. a pagar en forma subsidiaria, acogiendo la excepción de beneficio de excusión. En lo restante, rechazó la demanda.

• Hechos establecidos
a) No se justificó relación laboral entre demandantes y Citibank N.A.
b) Probest Limitada es la empleadora directa.
c) La relación laboral terminó por decisión de las trabajadoras (art. 171 del Código del Trabajo), salvo Vera Batista Merlano, quien invocó la causal del numeral séptimo del artículo 160 del Código del Trabajo, según carta de 9 de enero de 2007.
d) La relación laboral de Vera Batista Merlano terminó por renuncia voluntaria.
e) Empleados de Probest Limitada prestaban servicios en dependencias de ...

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