Suprema - Rol 2820-2015

ADASME CON SOCIEDAD COMERCIAL DISTRIHOGAR LTDA

Abstracto

La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto contra la sentencia de la Corte de Apelaciones, al no encontrar interpretaciones diversas sobre la materia de derecho invocada, específicamente la ultra petita.

Resumen

• Datos básicos del caso
Recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por la demandante contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago de fecha 16 de enero de 2015, rol N° 2.820-15.

• Antecedentes procesales relevantes
Se presenta demanda por despido injustificado. El tribunal de primera instancia rechaza la demanda por considerar impropia la causal de despido invocada (artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo) en relación con los hechos. La parte demandada interpone recurso de nulidad, invocando la causal de ultra petita del artículo 478 letra e) del Código del Trabajo, argumentando que no se cuestionó la procedencia de la causal de despido, sino solo la efectividad de los hechos. La Corte de Apelaciones acoge el recurso de nulidad, dictando sentencia de reemplazo que rechaza la demanda, considerando acreditado un incumplimiento grave de las obligaciones contractuales por parte del trabajador.

• Hechos establecidos
El demandante fue despedido por la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, debido a malos tratos y actitudes impropias hacia funcionarias de la empresa demandada. La sentencia de reemplazo consideró acreditadas conductas que calificó como incumplimiento grave de las obligaciones del contrato, justificando el despido.

• Cuestiones ju...

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