Suprema - Rol 3365-2015

Corte Suprema rechaza recurso de unificación de jurisprudencia en caso laboral, al considerar que la materia impugnada se refiere a la interpretación de cláusulas contractuales, no a una cuestión de derecho susceptible de unificación. 2 de junio de 2015.

• Datos básicos del caso
Recurso de unificación de jurisprudencia, Rol N° 3.365-15, Corte Suprema, Cuarta Sala, 2 de junio de 2015.

• Antecedentes procesales relevantes
La demandada interpone recurso de unificación de jurisprudencia contra la sentencia que falló el recurso de nulidad.

• Hechos establecidos
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• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
Determinar si la materia sobre la que se pretende la unificación de jurisprudencia es una cuestión de derecho susceptible de ser revisada mediante este recurso, o si se trata de una mera interpretación de cláusulas contractuales.

• Argumentos de las partes
La demandada argumenta que la sentencia impugnada realizó una interpretación errónea del contrato colectivo, vulnerando sus cláusulas, lo cual considera susceptible de ser revisado mediante el recurso de unificación de jurisprudencia.

• Doctrina y jurisprudencia citadas
Se citan los artículos 483 y 483 A del Código del Trabajo, relativos a los requisitos de admisibilidad del recurso de unificación de jurisprudencia.

• Fundamentos clave de la Corte Suprema
La Corte Suprema considera que la materia sobre la que se intenta la unificación no es una cuestión de derecho, sino la forma en que se interpretaron las cláusulas del contrato colectivo. Esto no constituye...