Suprema - Rol 18132-2017

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Abstracto

La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia presentado por la demandada, al no existir interpretaciones divergentes sobre la materia de derecho objeto del juicio, referida a la gravedad del incumplimiento contractual por negarse los trabajadores a reponer un producto.

Resumen

• Datos básicos del caso: Recurso de unificación de jurisprudencia (N° 18.132-2017) interpuesto por la parte demandada contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago que rechazó el recurso de nulidad contra la sentencia de base que acogió la denuncia de vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido y declaró prácticas antisindicales. La Corte Suprema se pronuncia sobre la admisibilidad del recurso. Fecha: 3 de agosto de 2017. Tribunal: Corte Suprema, Cuarta Sala.

• Antecedentes procesales relevantes: La sentencia de primera instancia acogió la denuncia de vulneración de derechos fundamentales y declaró que la denunciada incurrió en prácticas antisindicales, condenándola al pago de diversas indemnizaciones y una multa. La demandada interpuso recurso de nulidad, que fue rechazado por la Corte de Apelaciones. Contra esta última decisión, la demandada interpone recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos: La empresa realizó una capacitación sobre el producto Redbull sin comunicarlo formalmente al sindicato. El sindicato presentó una reclamación ante la Inspección del Trabajo por la mayor carga laboral que implicaba reponer el producto Redbull. El sindicato instruyó a los trabajadores a no reponer el producto. La empresa despidió a var...

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