Suprema - Rol 38896-2017

La Corte Suprema rechaza el recurso de unificación de jurisprudencia, modificando su doctrina anterior. Establece que la nulidad del despido no aplica en contratos a honorarios celebrados por órganos del Estado, aunque se declare la relación laboral posteriormente.

• Datos básicos del caso:
Autos Rol N° 38.896-2017. Recurso de unificación de jurisprudencia en causa “Concha Montecino Teresa Leonor y Zavala Guzmán Edilia Myrna con Universidad de Tarapacá”, proveniente del Juzgado de Letras del Trabajo de Arica, RIT O-34-2017 y O-36-2017, RUC 17-4-0007102-0. La sentencia se dictó el 5 de julio de 2018.

• Antecedentes procesales relevantes:
El Juzgado de Letras del Trabajo de Arica acogió la demanda, declarando la existencia de relación laboral y el despido injustificado, ordenando el pago de indemnizaciones y feriado legal, rechazando la nulidad del despido y la excepción de pago. La demandante interpuso recurso de nulidad, fundado en el artículo 477 del Código del Trabajo, el cual fue rechazado por la Corte de Apelaciones de Arica. Luego, interpone recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos:
No hay una sección específica de "hechos establecidos" en la sentencia, más allá de lo que se desprende de los antecedentes procesales.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte:
La materia de derecho a unificar se centra en la aplicación de la sanción de nulidad del despido (artículo 162 del Código del Trabajo) cuando la existencia de la relación laboral es declarada judicialmente.

• Argumentos de las partes:
L...