Suprema - Rol 11905-2019

La Corte Suprema acoge recurso de unificación de jurisprudencia sobre imputación al pago de indemnización por años de servicio del aporte del empleador al seguro de cesantía, incluso si el despido por necesidades de la empresa se declara injustificado.

• Datos básicos del caso
El caso corresponde al RIT O-3790-18, RUC 1840111485-4, del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, caratulados “Torrejón con Bechtel Chile Ltda”.

• Antecedentes procesales relevantes
El Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago acogió la demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones, condenando a la demandada al pago de las indemnizaciones y a restituir el descuento efectuado por el empleador por su aporte al fondo de cesantía.
La Corte de Apelaciones de Santiago rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la demandada en contra de dicho fallo.
La demandada interpuso recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos
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• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
La materia a unificar es si procede o no la imputación del aporte del seguro de cesantía que realiza el empleador al pago de indemnizaciones legales, conforme al artículo 13 de la Ley 19.728, cuando la causal de despido invocada por necesidades de la empresa, fue declarada injustificada.

• Argumentos de las partes
La demandada argumenta que es erróneo el fallo de la Corte de Apelaciones, ya que la restitución del aporte al seguro de cesantía opera incluso si la causal de necesidades de la empresa es declarada injustificada. Solici...