Suprema - Rol 11999-2022
YAMIL MUÑOZ PALLAMARES / MUNICIPALIDAD DE SAN MIGUEL
Abstracto
La Corte Suprema revoca sentencia y acoge recurso de protección, ordenando la renovación de contrata de un funcionario público hasta el 31 de diciembre de 2022, al constatar falta de fundamentación en la decisión de no renovar.
Resumen
• Datos básicos del caso
Recurso de protección Rol Nº 11.999-2022.
Corte Suprema, 2 de junio de 2022.
• Antecedentes procesales relevantes
Se presenta recurso de protección contra la decisión de no renovar la contrata de un funcionario público. La Corte de Apelaciones rechaza el recurso. Se apela esta decisión ante la Corte Suprema.
• Hechos establecidos
El recurrente impugna la decisión de no renovar su contrata para el año 2022, argumentando que, desde su ingreso a la institución, sus renovaciones habían sido anuales, generando una confianza legítima en la continuidad de su empleo.
• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
- ¿Vulnera la decisión de no renovar la contrata del recurrente los derechos fundamentales protegidos por el artículo 20 de la Constitución Política de la República, específicamente el derecho a la igualdad ante la ley (artículo 19 N° 2) y el derecho de propiedad (artículo 19 N° 24)?
- ¿Es la falta de motivación suficiente en la resolución que decide no renovar la contrata un acto ilegal y arbitrario que justifica la acción de protección?
- ¿Genera la extensión en el tiempo de la relación laboral una confianza legítima en la renovación de la contrata?
• Argumentos de las partes
- Recurrente: Argumenta que la no renovación de su contr...
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