Suprema - Rol 37030-2021

SILVA LABARCA ELEAZAR CON ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE QUINTA NORMAL.

Abstracto

La Corte Suprema rechaza recurso de unificación de jurisprudencia en caso sobre relación laboral encubierta. Confirma sentencia de la Corte de Apelaciones, al no encontrar contradicción jurisprudencial en la materia de derecho invocada por el recurrente.

Resumen

• Datos básicos del caso
Eliazar Silva Labarca demandó a la Municipalidad de Quinta Normal, solicitando la declaración de existencia de relación laboral, despido injustificado, nulidad del despido y cobro de prestaciones laborales (RIT O-1651-2019, RUC 1940172466-7, Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago).

• Antecedentes procesales relevantes
El Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago rechazó la demanda el 13 de abril de 2020. La Corte de Apelaciones de Santiago rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la parte demandante el 27 de abril de 2021. La parte demandante interpuso recurso de unificación de jurisprudencia contra la resolución de la Corte de Apelaciones.

• Hechos establecidos
El demandante, profesor de matemáticas, celebró múltiples contratos a honorarios con la Municipalidad entre el 15 de junio de 2004 y el 31 de diciembre de 2018. Los contratos especificaban que la contratación se realizaba al amparo de la Ley N° 18.883, para servicios específicos relacionados con convenios entre la Municipalidad y el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol (SENDA), el Consejo Nacional para el Control de Estupefacientes (CONACE) y el Ministerio del Interior. El demandante debía rendir informes mensuales y emitir b...

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